معاون بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی گفت: مبلغ پایه به نسبت سنوات پرداخت حق بیمه از ۱۵۰ هزار تومان برای مستمری‌بگیران دارای سابقه ۱۰ سال و کمتر بیمه‌پردازی شروع می‌شود و برای افراد داری ۳۵ سال و بیشتر بیمه‌پردازی به ۴۶۵ هزار تومان می‌رسد.

به گزارش جی پلاس،‌ از سازمان تأمین اجتماعی، مهرداد قریب افزود: متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان براساس بند "ب" ماده ۱۲ قانون برنامه ششم توسعه به اجرا گذاشته شده و همه مستمری‌بگیران بازنشسته،  از کار افتادگی و بازماندگان مشمول این قانون هستند.

وی تصریح کرد: شاخص‌های موثر بر متناسب‌سازی حقوق مستمری‌بگیران شامل مبلغ متناسب‌سازی، ضریب ترغیب، تفاوت تطبیق و کمک هزینه معیشت و مسکن است.

معاون بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی درباره نحوه محاسبه مبلغ متناسب‌سازی حقوق مستمری بگیران نیز گفت: این مبلغ از طریق ضرب مبلغ پایه در تفاوت ضریب مستمری زمان اجرای متناسب‌سازی با ضریب مستمری در زمان برقراری بعلاوه یک بدست می‌آید.

قریب افزود: ضریب مستمری در زمان برقراری نیز با تقسیم مستمری قابل پرداخت در زمان برقراری بر حداقل مستمری سال برقراری بدست می‌آید. ضریب مستمری در زمان اجرای متناسب‌سازی نیز با تقسیم مبلغ مستمری در زمان اجرای متناسب سازی بر حداقل مستمری در زمان اجرای متناسب‌سازی محاسبه می‌شود.

وی ادامه داد: مبلغ پایه به نسبت سنوات پرداخت حق بیمه از ۱۵۰ هزار تومان برای مستمری‌بگیران دارای سابقه۱۰ سال و کمتر بیمه‌پردازی شروع می‌شود و برای افراد داری ۳۵ سال و بیشتر بیمه‌پردازی به ۴۶۵ هزار تومان می‌رسد.

معاون بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی یادآور شد: ضریب ترغیب در فرمول اجرایی متناسب‌سازی حقوق مستمری‌بگیران به منظور برقراری عدالت طراحی شده است تا برخی از از مستمری‌بگیران که در زمان اشتغال حق بیمه خود را به صورت منظم و مستمر پرداخت کرده‌اند، از طریق اعمال این ضریب دریافتی بیشتری داشته باشند.

قریب اظهار داشت: ضریب ترغیب در واقع حاصل ضرب حداقل دستمزد در زمان اجرای متناسب‌سازی در ضریب متناسب با میزان سابقه است؛ این ضریب برای افراد دارای بیش از ۲۵ سال سابقه بیمه پردازی اعمال شده است.

قریب در ادامه درباره تفاوت تطبیق اعمال شده در فرمول متناسب‌سازی نیز عنوان کرد: مبلغ مستمری و مزایای جانبی مستمری‌بگیران پس از اجرای متناسب‌سازی برای سوابق ۳۰ لغایت ۳۴ سال از مبلغ ۲ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان و برای سوابق ۳۵ سال و بالاتر از مبلغ ۳ میلیون تومان نباید کمتر باشد و کسری احتمالی تا مبلغ مذکور تحت عنوان تفاوت تطبیق به مستمری‌بگیران مربوطه پرداخت می‌شود.

معاون بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی افزایش مجدد کمک هزینه معیشت و کمک هزینه مسکن را آخرین بخش از فرمول اجرایی متناسب‌سازی حقوق مستمری بگیران برشمرد و گفت: کمک هزینه معیشت از ۴۸ هزار تومان به ۱۲۰ هزار تومان و کمک هزینه مسکن از ۲۲ هزار تومان به ۷۰ هزار تومان رسیده است که در مجموع نسبت به سال ۹۸ از شد ۱۷۲ درصدی برخوردار شده است.

انتهای پیام
این مطلب برایم مفید است
41 نفر این پست را پسندیده اند

موضوعات داغ

  • کدخبر: 1459455
  • منبع: ایرنا
  • نسخه چاپی
  • نظرات
    7

نظرات و دیدگاه ها

مسئولیت نوشته ها بر عهده نویسندگان آنهاست و انتشار آن به معنی تایید این نظرات نیست.

  • خدیجه کامجو

    عالی

    پاسخ
  • ناشناس

    ازاین فرمول ها و بند وتبصره وغیره ما سردر نمیاریم لطفا بگین من با 12 سال سابقه بیمه که اسفند 98 حقوق 600 تومان دریافت میکردم، حالا با این همسان‌سازی حقوق من چقدر میشه، من مستاجر هستم، چگونه باید حق مسکن بگیرم چکار باید انجام بدم

    پاسخ
  • ناشناس

    حالا که قرار است نهایتا ۵۰۰ هزار تومان تازه به بازنشستگات دارای ۳۵ سال برسد و ما بازنشستگان با ۲۵ سال کا ر نهایته ۲۵۰ هزار تومان افزایش داشته باشیم اصلا ندید چیه اینهمه سر و صدا برای هیچ

    پاسخ
  • ناشناس

    فقط با بازنشسته ها بازی میشه این افرایش متناسب نیست وبا کارمندان کیلومتری فاصله داره

    پاسخ
  • کارگر‌بازنشسته‌ایرانی

    سلام
    ۲۳سال‌و۳ماه‌سابقه‌پرداخت‌بیمه‌دارم
    تیر‌ماه‌۸۵‌بازنشسته‌شدم‌حقوقم‌که‌از‌آن‌حق
    بیمه‌کسر‌شد‌آخرین‌ماه‌۳۰۰/۰۰۰‌تومان‌بود
    ۲برابر‌حداقل‌دستمزد‌میانگین‌۲سال‌آخر
    خدمتم‌۳۰۰/۰۰۰‌تومان‌
    اسفند‌۹۸‌مستمری‌من‌بدون‌احتساب‌مزایا
    ۲۴۱۸۷۰۹۶‌ریال‌بود‌الان‌بدون‌احتساب‌مزایا
    همسانسازی‌برایم۴/۲۲۰/۰۰۰‌ریال‌اضافه
    شده‌شما‌حساب‌کنید‌چند‌درصد‌است‌با
    حق‌سنوات‌و‌حق‌معیشت‌۵/۱۳۰/۰۰۰‌ریال

    پاسخ
  • ناشناس

    چرا متناسیب سازی دروست اعمال نشده شما گوفتید از ۵۰۰الا ۸۰۰ هزار تومان اًضافه می شود پس چرا من ۲۲،سال ۶ماه بیمه پرداخت کردم بمن ۳۲۱هزار تومان اضافه شده من تا کی منتظر بمنیم که حقوق نورمال بگیریم

    پاسخ
  • جواد اشرفی

    برای فردی که کار افتاده کلی با دریافتی حداقل حقوق درسال 98 باید با افزایش حقوق و همسان سازی چقدر حقوق دریافت نماید . لطفا جواب بدید

    پاسخ