12 هزار و 460 تشکل کارگری و کارفرمایی به ثبت رسیده است

به گزارش ایرنا، فرزاد یوسفی روز یکشنبه در همایش تشکل های کارگری و کارفرمایی استان کرمان با اشاره به اینکه اهداف اداره کل کار توسعه کمی و کیفی تشکل ها است افزود: از این تعداد سهم تشکل های صنفی بالغ بر 9 هزار و 600 مورد بوده و سهم تشکل های کارفرمایی بالغ بر 2هزار و 500 مورد است اما متاسفانه 10 درصد از واحدها تشکل صنفی دارند.
وی با اشاره به اینکه وضعیت آمار تشکل های استان کرمان رو به افزایش است ، افزود: اساس کار تشکل های کارگران و کارفرمایان پیگیری مطالبات صنفی است.
مدیرکل سازمان‌های کارگری و کارفرمایی وزارت کار با بیان اینکه وزارتخانه کار در زمینه تشکل ها هیچ دخالتی نمی کند و تنها روند تسهیل بر زمینه تاسیس تشکل ها را دارد، تصریح کرد: تفاهم نامه ای با کانون عالی منعقد شده و نظارت را به خود تشکل ها سپرده شده است.
یوسفی هدف از برگزاری این همایش را مطالبات کارگران و کارفرمان در قالب سه جانبه گرایی عنوان کرد و افزود: مطالبات باید از سوی نمایندگان تشکل ها به مسئولان رسانده شود.
وی با تاکید بر کارگاههای آموزشی تشکل های صنفی و کارفرمایی گفت: سالانه به 21 هزار نفر از مسایل قانون کار و ایمنی کار آموزش داده می شود.
مدیرکل سازمان‌های کارگری و کارفرمایی وزارت کار خاطرنشان کرد: به تشکل های صنفی توجه جدی نشده در حالی که مهم ترین مشکلات اقتصادی و اعتصابات کارگران از طریق همین تشکل ها برطرف می شود.
یوسفی با تاکید براینکه استان کرمان پیشرو در تشکل های صنفی است گفت: صنف کارگران باید همدلی و هم افزایی بیشتری در راستای مرتفع کردن مشکلات داشته باشند.
9895/ 5054