این کتاب که توسط انتشارات مدید در ۷۲صفحه، شمارگان یک‌هزار نسخه، سال ۱۳۹۷ برای اولین بار چاپ شده و قیمت فروش آن هم ۲۳۰هزار ریال است.
قسمت‌هایی از کتاب:
مشارکت زنان و توسعه پایدار: بدون حضور زنان در صحنه‌های مختلف رهبری، مدیریت ارشد اقتصادی، سیاسی و اجتماعی، هیچ جامعه‌ای به صلح، پیشرفت، شکوفایی و توسعه پایدار نخواهد رسید.
در واقع حضور و مشارکت فعال زنان در جایگاه‌های قدرت، کلید اصلی توسعه پایدار است چرا که تضمین مشارکت کامل و موثر زنان در تصمیم‌گیری و مدیریت در تمام عرصه‌های سیاسی، اقتصادی و اجتماعی یکی از اهداف اصلی در مسیر توسعه کشورها به شمار می‌رود.
اگر زنان در نقش‌های مدیریتی، پربار و پربازده قرار بگیرند می‌توانند با سرعت بیشتر و مطمئن‌تری به سوی پایداری در زمینه‌های مختلف اقتصادی، سیاسی و اجتماعی حرکت کنند.
از این رو، استفاده نکردن از میزان بالایی از ظرفیت‌ها و توانایی زنان در جامعه، توان توسعه و شکوفایی جامعه را محدود می‌کند و هدر دادن چنین ظرفیت‌ها، استعدادها و انرژی‌هایی که زنان می‌توانند با خود به سازمان‌ها آن هم بصورت روشی منحصر به فرد بیاورند نوعی از هزینه‌های گزاف اجتماعی محسوب می‌شود.
مدیریت شایسته سالار: مشارکت زنان در مشاغل مدیریتی، امکان گزینش بهتری را بر اساس شایستگی در سطوح مدیریتی فراهم می‌کند و موجب می‌شود تمام جامعه از تمامی توان علمی و انسانی خود برای رشد و توسعه بهره‌مند شود.
از آنجایی که زنان از دیدگاه‌ها و توانایی‌های متفاوت از مردان برخوردار هستند، در صورت ایجاد فرصتی برای بازگویی و مطرح ساختن طرح‌ها و پیشنهادات خود در راستای برنامه‌های مختلف، می‌توانند بسیار مفیدتر و کارسازتر از بسیاری از نیروهای مرد واقع شوند.
از طرف دیگر، به منظور عملکرد موثرتر در سازمان‌ها و محیط‌های دارای رقابت فزاینده، سازمان‌ها نیازمند مدیران مختلف با پیش زمینه‌ها، تجربیات و مدل‌های متنوع رهبری و مدیریت ارشد هستند.
