به گزارش خبرآنلاین لرستان، خیراله خیرایی افزود: فرایند انتخاب مدیران تا رسیدن به مطلوب فاصله داردو باید تلاش شود تا مبنای انتخاب مدیران بر اساس شایستگی های فنی و صلاحیت های حرفه ای باشد . وی خاطر نشان کرد : باید خلاقیت ، نشاط ، انگیزه ، نوآوری در انتخاب مدیران مد نظر قرار گیرد.

خیرایی در ادامه خاطر نشان کرد: اگر مدیران مدارس نسبت به وظایف شغلی خود تسلط داشته باشند و کارآمدی و اثر بخشی لازم را داشته باشند ، می توانند شاخص های آموزشی و پرورشی را ارتقاء دهند.

وی دخالت دادن روابط و سیاست زدگی را در انتخاب مدیران آسیبی بزرگ برشمرد و افزود: انتخاب مدیران شایسته و باانگیزه می تواند در تحقق اهداف سند تحول بنیادین آموزش و پرورش و برنامه درسی ملی موثر واقع شود و گامی تاثیر گذار در اعتلای تعلیم و تربیت جامعه باشد.

46

انتهای پیام
این مطلب برایم مفید است
0 نفر این پست را پسندیده اند
  • کدخبر: 870144
  • منبع: khabaronline.ir
  • نسخه چاپی
نظرات و دیدگاه ها

مسئولیت نوشته ها بر عهده نویسندگان آنهاست و انتشار آن به معنی تایید این نظرات نیست.