'با بررسی مباحث مطرح شده در استان، به این نکته پی می بریم که پس از تغییر استاندار اردبیل، یکی از پر بحث ترین موضوعاتی که در شبکه های مجازی و در مباحث حقیقی استان، کشمکش های سیاسی و اجتماعی را رقم زده، مقوله تغییر برخی مدیران استان اردبیل و تغییر در سطح فرمانداران بوده است.
یک سال پس از استقرار دولت تدبیر و امید و انتخاب مدیران میانی و استانداران، اردبیل به عنوان یکی از استان های سیاسی چون همیشه کانون توجه مردم بوده است. در این بین مشکلی که با آن مواجه هستیم این است که کشور در سال‌های گذشته از حذف باتجربه ‌ها و دلسوزها و توانمندترین افراد صدمه‌ دیده و بنابراین دولت تدبیر و امید تا جایی که افراد برنامه‌ ها و رویکردهای کلان این دولت را پذیرفته ‌اند و در راستای اهداف و سیاست های آن حرکت نمایند؛ سعی کرده از همه‌ توان مدیریت موجود استفاده کند.
دولت دوازدهم که به واسطه پشتیبانی 24 میلیونی مردم از محبوبیت و اعتماد خاصی بین اقشار مختلف مردم برخوردار است می بایست با ادامه مسیر اصلاح تقدیر رقم خورده بواسطه سیاست های غلط دولت های نهم و دهم و همچنین با بکارگیری تدبیر و پیمودن مسیر عقلانیت و انتخاب مدیران کارآمد و همسو، گامی موثر در راستای بهبود وضع اقتصادی بردارد.
با تامل در این موضوع که قانون اساسی ما تاکید بر چرخش مدیریت ها کرده و هر دولتی برای پیشبرد برنامه ها و اهداف خویش به مدیرانی همسو و همفکر با خود احتیاج دارد و مدیران باید به برنامه های دولت اعتقاد و برای اجرای آن انگیزه داشته باشند.
این امر باید در سیستم مدیریتی ما به عنوان حق طبیعی هر دولت جا بیفتد و با توجه به اینکه مردم در زمان حماسه 29 اردیبهشت سال 92 به تغییر رای دادند و شعار انتخاباتی دکتر روحانی در انتخابات 29 اردیبهشت سال 96 نیز اصلاح رویه حاکم بر دولت بود که با شعار دولت اعتدال همراه شد، با این حال انتظارات زیادی در بین مردم نسبت به تغییر مدیران غیرهمسو و دوزیست، در بین مردم و نیروهای حامی دولت به وجود آمد و مهندس بهنام جو با درک این موضوع و با توجه به انتظارات مردم در این مسیر گام های موثری برداشته و اکثر مدیرانی که در دولت تدبیر و امید در اردبیل منصوب شده اند از نیروهای همراه با دولت بوده که هر کدام در حوزه خود تحولات قابل توجهی ایجاد کرده اند و مایه سر بلندی نیروهای اصلاح طلب و اعتدال گرای استان شده اند.
از سوی دیگر بهنام جو برغم همه جوسازی هایی که از سوی برخی محافل و لابی های قدرت در استان علیه استاندار صورت می گیرد وی مشی اعتدال گرایی را در انتخاب فرمانداران، معاونین و بخشداران استان در پیش گرفته بطوریکه در این انتصابات اغلب از شناسنامه دارهای جریان اعتدال تا اصلاحات بکار گرفته و رفته رفته جوانگرایی و منش سیاسی در انتصابات استاندار خود را نشان می دهد با این حال، برخی ها که دستشان به پستی نرسیده است در نهان و آشکار به تخریب استاندار و برنامه های دولت در استان مشغول هستند.
برنامه استاندار اردبیل در انتصاب مدیران دستگاه های اجرایی استان براین بوده که خط و مشی اعتدالگرایی، تخصص، تعهد و پاکدستی و تجربه مناسب و موفق در مدیریت در نظر گرفته شود و مدیران دولت تدبیر و امید بر اساس شایستگی، تخصص و اعتقاد آنان به برنامه ها و شعارهای دکتر روحانی در استان منصوب می شوند.
استفاده از سلایق سیاسی مختلف در عرصه مدیریت دولتی استان یکی از لوازم کارآمدی دولت و پیشرفت کشور می باشد که استاندار اردبیل در کنار تخصص و پاکدستی و معتقد بودن به برنامه های دولت به آن اعتقاد داشته و در انتصاب مدیران استان آن را مدنظر قرار داده است.
البته لازم به ذکر است که همسو بودن با دولت به معنای هم جناحی بودن و یا اهدا برتری به یک جریان خاص نمی باشد، تفکری که در دولت عدالت محور با سرلوحه قراردادن آن صدمات جبران ناپذیری به مدیریت کشور وارد است.
سخن پایانی اینکه باید ضمن اعتماد به برنامه های توسعه ای بهنام جو در استان و همراهی با وی برای پیشبرد امور و پروژه های معطل مانده استان توجه داشته باشیم که ایجاد اشتغال و توسعه استان به عنوان یک استراتژیک در سرلوحه برنامه های استاندار توسعه محور قرار دارد و در این راستا مدیرانی که انتخاب می شود به این برنامه استاندار اعتقاد قلبی داشته دارند و در این راه همراه و کنار استاندار هستند موضوعی که افکارعمومی به جد پیگیر و خواهان آن هستند'.
6016
انتهای پیام
این مطلب برایم مفید است
0 نفر این پست را پسندیده اند

موضوعات داغ

نظرات و دیدگاه ها

مسئولیت نوشته ها بر عهده نویسندگان آنهاست و انتشار آن به معنی تایید این نظرات نیست.