دهمین نشست روسا و معاونان دانشگاه‌های عضو کلان منطقه دو آمایش سرزمینی نظام سلامت در مرکز ملی مدیریت سلامت دانشگاه علوم پزشکی تبریز با حضور دانشگاه‌های علوم پزشکی تبریز، ارومیه، اردبیل، مراغه، سراب، خلخال و خوی برگزار شد.
به گزارش ایسنا، منطقه آذربایجان شرقی، دکتر محمدحسین صومی، رئیس دانشگاه علوم پزشکی تبریز در آغاز این نشست، با بیان این که موضوع تمام وقت بودن پزشکان و مسالهی راه‌اندازی سیستم ارجاع از جمله سیاستهای مورد توجه در برنامه‌ی کلان منطقه دو است، گفت: تمام وقت بودن همکاران متخصص به عنوان نیروی درمان در خارج از مراکز استان‌ها و ارائه‌ی راهکارها برای اجرای سیستم ارجاع از محورهای مهم این نشست بوده که بحث راه‌انداری سیستم ارجاع مورد توجه وزیر بهداشت و دولت دوازدهم نیز قرار گرفته است. «آقازاده»، رئیس دانشگاه ارومیه نیز در این نشست با تاکید بر عملکرد کارشناسانه به منظور راه‌اندازی سیستم ارجاع و آموزش سلامت بیان کرد: ضرورت آموزش سلامت در حوزه‌ی علوم پزشکی به شدت احساس میشود؛ از این رو امیدواریم با برگزاری جلسات هم‌اندیشی مختلف، در راستای اجرای این طرحها گام موثری برداریم. وی در ادامه با اشاره به مستقل شدن دانشگاه علوم پزشکی خوی گفت: برخی در مناطق کوچک چنین میپندارند که دانشگاه‌های مادر قصد پایمال کردن حقوق دانشگاه‌های کوچکتر را دارند و این در حالی است که باید به چنین دیدگاه‌های کاملا غلط پایان داد و به منظور توسعه‌ی کل آذربایجان تلاش کرد. «علی تقی‌زادیه»، معاون آمورشی دانشگاه علوم پزشکی تبریز در ادامه به ارائه‌ی توضیحاتی در خصوص هفت طرح تصویب شده در کارگروه معاونان آموزشی دانشگاه‌های علوم پزشکی کلان منطقه دو پرداخت و اظهار کرد: درخواست رشتههای جدید در برخی دانشگاه‌های کلان منطقه دو، درخواست دورههای کوتاه مدت دارویاری در دانشگاه مراغه، تعریف ماموریتهای آموزشی جدید برای سال 97 اعم از دانش توسعه‌ی سلامت مادر و کودک، ایمنی بیمار، سموم آفت کش، بیماریهای غیرواگیر، حرکت به سمت دانشگاه‌های مروج سلامت و نقش فرهنگ مدیریت در خدمات درمانی، بهداشتی و آموزشی از جمله طرحهای تصویب شده در این کارگروه بود. رئیس دانشگاه علوم پزشکی تبریز در پاسخ به طرحهای تصویب شده بر قابل دفاع بودن طرحهای پیشنهاد شده تاکید کرد و گفت: این طرحهای باید با رشتههای حوزه‌ی علوم پزشکی مرتبط بوده و متولی خاصی نداشته باشند تا شاهد مشکلات پس از ارائه نباشیم. همچنین «اخلاق پرستاری» را نیز می‌توان به طرحهای پیشنهاد شده اضافه کرد. وی در ادامه با ارائه‌ی پیشنهادی در خصوص تخصیص کارانه به اعضای هیئت علمی دانشگاه عنوان کرد: تعیین معیار دقیق و شاخص عملکرد در هر حوزه میتواند راهنمای خوبی در تخصیص کارانه به اعضای هیئت علمی باشد. همچنین اساتید نیز میتوانند با اعلام آمادگی برای کار در یک حوزه‌ی خاص اعم از آموزشی و پژوهشی در تخصیص کارانه نقش داشته باشند. «ابولقاسم جویبان»، معاون پژوهشی دانشگاه علوم پزشکی تبریز نیز در ادامه استفاده از مرکز رشد این دانشگاه را برای دانشگاههایی که مرکز رشد ندارند، امکان پزیر دانست و گفت: فناوران و پژوهشگران میتوانند طرحهای خود را برای ما ارسال کرده و از بستر موجود در این دانشگاه بهرهمند شوند. «محمد آقازاده»، معاون فرهنگی دانشگاه علوم پزشکی تبریز نیز در این نشست با ارائه‌ی گزارشی از تصمیمات اتخاذ شده در کارگروه معاونان فرهنگی دانشگاه‌های کلان منطقه دو آمایش سرزمین بیان کرد: برگزاری جشنوارههای مختلف فرهنگی و المپیادهای ورزشی منطقه‌ای، کشوری و بینالمللی، تامین رفاه دانشجویان به ویژه دانشجویان خارجی از جمله مباحث مطرح شده در این کارگروه بود که باید بیش از پیش مورد توجه قرار گیرد. رئیس دانشگاه علوم پزشکی تبریز در ادامه در پاسخ به موارد مطرح شده از سوی معاونان فرهنگی دانشگاه‌های کلان منطقه دو گفت: امکان برگزاری المپیادهای ورزشی منطقه‌ای در سه ماهه اول سال آتی و امکان برگزاری با دانشجویان کشورهای همجوار در سه ماه دوم سال وجود دارد. صومی با تاکید بر این که صندوق رفاه باید منطقه‌ای شود، عنوان کرد: مشکل کمبود و نبود خوابگاه استاندارد در سراب، خوی و خلخال با گرفتن خوابگاههای خودگردان برطرف میشود. «حجت پورفتحی»، معاون درمانی دانشگاه علوم پزشکی تبریز نیز در پایان با اشاره به مسائل مطرح شده در کارگروه معاونان درمانی دانشگاه‌های کلان منطقه دو آمایش سرزمین اظهار کرد: اعطای مجوز به پزشکان و مطب‌ها اعم از صدور مجوز برای مطبهای شخصی با تعرفهی دولتی از موارد مطرح شده در این کارگروه بووده و مشکل اصلی در سیستم ارجاع، نبود تعیین مقصد است. رئیس دانشگاه علوم پزشکی تبریز نیز در پایان خاطرنشان کرد: به منظور حل مشکل جراحی بیماران توسط پزشکانی که در خارج از مراکز استان‌ها مطب دارند، می‌توان 10 درصد تختهای مراکز استان‌ها را به VIP اختصاص داد.
انتهای پیام
انتهای پیام به گزارش ایسنا، منطقه آذربایجان شرقی، دکتر محمدحسین صومی، رئیس دانشگاه علوم پزشکی تبریز در آغاز این نشست، با بیان این که موضوع تمام وقت بودن پزشکان و مسالهی راه‌اندازی سیستم ارجاع از جمله سیاستهای مورد توجه در برنامه‌ی کلان منطقه دو است، گفت: تمام وقت بودن همکاران متخصص به عنوان نیروی درمان در خارج از مراکز استان‌ها و ارائه‌ی راهکارها برای اجرای سیستم ارجاع از محورهای مهم این نشست بوده که بحث راه‌انداری سیستم ارجاع مورد توجه وزیر بهداشت و دولت دوازدهم نیز قرار گرفته است. «آقازاده»، رئیس دانشگاه ارومیه نیز در این نشست با تاکید بر عملکرد کارشناسانه به منظور راه‌اندازی سیستم ارجاع و آموزش سلامت بیان کرد: ضرورت آموزش سلامت در حوزه‌ی علوم پزشکی به شدت احساس میشود؛ از این رو امیدواریم با برگزاری جلسات هم‌اندیشی مختلف، در راستای اجرای این طرحها گام موثری برداریم. وی در ادامه با اشاره به مستقل شدن دانشگاه علوم پزشکی خوی گفت: برخی در مناطق کوچک چنین میپندارند که دانشگاه‌های مادر قصد پایمال کردن حقوق دانشگاه‌های کوچکتر را دارند و این در حالی است که باید به چنین دیدگاه‌های کاملا غلط پایان داد و به منظور توسعه‌ی کل آذربایجان تلاش کرد. «علی تقی‌زادیه»، معاون آمورشی دانشگاه علوم پزشکی تبریز در ادامه به ارائه‌ی توضیحاتی در خصوص هفت طرح تصویب شده در کارگروه معاونان آموزشی دانشگاه‌های علوم پزشکی کلان منطقه دو پرداخت و اظهار کرد: درخواست رشتههای جدید در برخی دانشگاه‌های کلان منطقه دو، درخواست دورههای کوتاه مدت دارویاری در دانشگاه مراغه، تعریف ماموریتهای آموزشی جدید برای سال 97 اعم از دانش توسعه‌ی سلامت مادر و کودک، ایمنی بیمار، سموم آفت کش، بیماریهای غیرواگیر، حرکت به سمت دانشگاه‌های مروج سلامت و نقش فرهنگ مدیریت در خدمات درمانی، بهداشتی و آموزشی از جمله طرحهای تصویب شده در این کارگروه بود. رئیس دانشگاه علوم پزشکی تبریز در پاسخ به طرحهای تصویب شده بر قابل دفاع بودن طرحهای پیشنهاد شده تاکید کرد و گفت: این طرحهای باید با رشتههای حوزه‌ی علوم پزشکی مرتبط بوده و متولی خاصی نداشته باشند تا شاهد مشکلات پس از ارائه نباشیم. همچنین «اخلاق پرستاری» را نیز می‌توان به طرحهای پیشنهاد شده اضافه کرد. وی در ادامه با ارائه‌ی پیشنهادی در خصوص تخصیص کارانه به اعضای هیئت علمی دانشگاه عنوان کرد: تعیین معیار دقیق و شاخص عملکرد در هر حوزه میتواند راهنمای خوبی در تخصیص کارانه به اعضای هیئت علمی باشد. همچنین اساتید نیز میتوانند با اعلام آمادگی برای کار در یک حوزه‌ی خاص اعم از آموزشی و پژوهشی در تخصیص کارانه نقش داشته باشند. «ابولقاسم جویبان»، معاون پژوهشی دانشگاه علوم پزشکی تبریز نیز در ادامه استفاده از مرکز رشد این دانشگاه را برای دانشگاههایی که مرکز رشد ندارند، امکان پزیر دانست و گفت: فناوران و پژوهشگران میتوانند طرحهای خود را برای ما ارسال کرده و از بستر موجود در این دانشگاه بهرهمند شوند. «محمد آقازاده»، معاون فرهنگی دانشگاه علوم پزشکی تبریز نیز در این نشست با ارائه‌ی گزارشی از تصمیمات اتخاذ شده در کارگروه معاونان فرهنگی دانشگاه‌های کلان منطقه دو آمایش سرزمین بیان کرد: برگزاری جشنوارههای مختلف فرهنگی و المپیادهای ورزشی منطقه‌ای، کشوری و بینالمللی، تامین رفاه دانشجویان به ویژه دانشجویان خارجی از جمله مباحث مطرح شده در این کارگروه بود که باید بیش از پیش مورد توجه قرار گیرد. رئیس دانشگاه علوم پزشکی تبریز در ادامه در پاسخ به موارد مطرح شده از سوی معاونان فرهنگی دانشگاه‌های کلان منطقه دو گفت: امکان برگزاری المپیادهای ورزشی منطقه‌ای در سه ماهه اول سال آتی و امکان برگزاری با دانشجویان کشورهای همجوار در سه ماه دوم سال وجود دارد. صومی با تاکید بر این که صندوق رفاه باید منطقه‌ای شود، عنوان کرد: مشکل کمبود و نبود خوابگاه استاندارد در سراب، خوی و خلخال با گرفتن خوابگاههای خودگردان برطرف میشود. «حجت پورفتحی»، معاون درمانی دانشگاه علوم پزشکی تبریز نیز در پایان با اشاره به مسائل مطرح شده در کارگروه معاونان درمانی دانشگاه‌های کلان منطقه دو آمایش سرزمین اظهار کرد: اعطای مجوز به پزشکان و مطب‌ها اعم از صدور مجوز برای مطبهای شخصی با تعرفهی دولتی از موارد مطرح شده در این کارگروه بووده و مشکل اصلی در سیستم ارجاع، نبود تعیین مقصد است. رئیس دانشگاه علوم پزشکی تبریز نیز در پایان خاطرنشان کرد: به منظور حل مشکل جراحی بیماران توسط پزشکانی که در خارج از مراکز استان‌ها مطب دارند، می‌توان 10 درصد تختهای مراکز استان‌ها را به VIP اختصاص داد.
انتهای پیام
کپی شد
